Нет готового резюме?
Заполните анкету
РАБОТА в ТТС
В холдинге «ТрансТехСервис» ценят и развивают свою корпоративную культуру, она является одним из основных элементов конкурентоспособности компании.
Ежеквартальные встречи с руководством компании, выпуск корпоративной газеты, работа внутреннего корпоративного портала, ежегодные праздники, традиционные подарки сотрудникам к 8 марта и Новому году, сладкие подарки и новогодние представления для детей работников компании — все это неотъемлемые части корпоративной жизни холдинга.
Профессиональные конкурсы и соревнования
Конкурсы профессионального мастерства среди сотрудников холдинга «ТрансТехСервис» давно стали неотъемлемой частью корпоративной жизни компании. За звание лучшего по тем или иным позициям соревнуются как отдельные сотрудники, так и целые коллективы.
Так уже несколько лет в «ТрансТехСервис» проходят конкурсы «Лучший автосалон», «Лучший сервисный центр», «Лучший продавец-консультант» и «Лучший мастер-приемщик». Ежемесячно подводятся промежуточные итоги соревнований и выявляется победитель в своих группах, как среди коллективов, так и в личном первенстве.
Развитие
«ТрансТехСервис» большое внимание уделяется процессу адаптации каждого нового сотрудника. В компании существует система вводного обучения, которая нацелена на то, чтобы новичок мог как можно быстрее стать полноценным специалистом и членом большого коллектива.
Каждому кандидату на «входе» предоставляется вся необходимая для профессиональной адаптации информация, содержащая как стандарты компании, так учебные материалы по технике продаж и бизнес-процессам.
Почему нас выбирают?
Входим в список Forbes как однаиз крупнейших частных компаний России
В списке 10-ти крупнейшихавтомобильных компаний РФ
Многократно становились«Лучшим автодилером России»
в ТОПе рейтингаРБК-500
Преимущества работы c ТТС
1
Признаем достижения
90% наших руководителей
начинали свою карьеру
с должности обычных специалистов.
начинали свою карьеру
с должности обычных специалистов.
2
Хорошо работаем -
хорошо отдыхаем
хорошо отдыхаем
Любим и проводим
корпоративные праздники,
тематические профессиональные
дни в коллективах,
семейные мероприятия,
а также новогодние
представления
с подарками для детей.
корпоративные праздники,
тематические профессиональные
дни в коллективах,
семейные мероприятия,
а также новогодние
представления
с подарками для детей.
3
Развиваем в режиме NON STOP
Тренинги от лучших
бизнес‑спикеров России,
команда сильнейших тренеров ТТС,
а также электронная библиотека,
доступная каждому сотруднику.
бизнес‑спикеров России,
команда сильнейших тренеров ТТС,
а также электронная библиотека,
доступная каждому сотруднику.
4
Корпоративные бонусы
У нас предусмотрены программы
лояльности для сотрудников,
а также скидки на покупку
и обслуживание автомобилей.
лояльности для сотрудников,
а также скидки на покупку
и обслуживание автомобилей.
«Хорошо работаем — хорошо отдыхаем!»
Примеры успеха
Насыров Рамиль Рамзилович
Альметьевск-2021
Начальник сервисного центра
Набережные Челны-2020
Старший мастер-консультант
Шайхетдинов Айрат Саетович
Набережные Челны-2020
Начальник сервисного центра
Набережные Челны-2016
Начальник сервисного центра
Бурганов Рамиль Ринатович
Набережные Челны, Ижевск-2019
Руководитель группы УКРиО
Набережные Челны-2013
Начальник участка УКРиО
Мухутдинов Марсель Мансурович
Казань-2020
Руководитель департамента
Казань-2020
Начальник автосалона
.jpg)
Шайхлисламов Руслан Ришатович
-2020
Руководитель дивизиона «В»
Казань-2019
Руководитель департамента
Демидов Иван Владимирович
Казань, ул. Агрономическая-2019
руководитель департамента BMW
Казань, пр. Ибрагимова-2006
Мастер-приемщик
Харрасова Ольга Вячеславовна
Уфа-2021
Начальник автосалона
Уфа-2017
Начальник автосалона
Плакс Валентина Римовна
Уфа-2020
Начальник автосалона
Уфа-2018
Заместитель начальника автосалона
Ильин Андрей Сергеевич
Оренбург-2020
Начальник автоцентра
Оренбург-2016
Начальник сервисного центра
Васенин Антон Александрович
Уфа-2020
Начальник сервисного центра
Уфа-2013
Старший мастер-консультант
Будущему сотруднику
Ежеквартальные встречи с руководством компании, выпуск корпоративной газеты, работа внутреннего корпоративного портала, ежегодные праздники, традиционные подарки сотрудникам к 8 марта и Новому году, сладкие подарки и новогодние представления для детей работников компании — все это неотъемлемые части корпоративной жизни холдинга.
Контакты отделов по работе с персоналом
| Адрес | Телефон | |
|---|---|---|
| Оренбург | resume-orenburg@tts.ru | |
| Стерлитамак | resume-ufa@tts.ru | |
| Нижнекамск | resume-nk@tts.ru | |
| Ижевск | resume-izhevsk@tts.ru | |
| Альметьевск | resume-almet@tts.ru | |
| Йошкар-Ола | resume.k@tts.ru | |
| Чебоксары | resume-cheboksary@tts.ru | |
| Уфа | resume-ufa@tts.ru | |
| Набережные Челны | resume-chelny@tts.ru | |
| Казань | resume.k@tts.ru |
Отправить анкету
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой конфиденциальности.
